“بحرنة” جامعة البحرين
| د. جاسم المحاري
تحتل جامعة البحرين باعتبارها الجامعة الوطنية الوحيدة المرتبة الثانية والستين بحسب مركز “Webo Metrics” لتصنيف الجامعات والمعاهد العليا بعام 2017م، بينما احتلت المرتبة الواحدة والستين وفق مركز”QS University Ranking” في ذات العام، وعلى مستوى العالم المرتبة الثانية والأربعين بعد المئتين بناء على تصنيف “Global Green Metrics” عام 2016م.
واقعاً، شَهدَت جامعة البحرين منذ تأسيسها عام 1986م، نقلات نوعية في مختلف الصُعُد الإدارية والأكاديمية، حيث هناك ما يخص الخدمات المقدمة للطلبة كالقبول الإلكتروني ونتائجه، وكذلك التقويم الأكاديمي، وهناك ما يتعلق بالأكاديميين الذين يُتاح لهم استخدام نظام إدارة التعلم على الإنترنت “بلاكبورد”، ونظام إدارة معلومات الطالب، وأيضاً نظام إدارة الحضور الإلكتروني بالتوازي مع نظام إدارة معلومات الطالب ومركز خدمة الطالب وإثراء متطلبات الجامعة، أما ما يرتبط بالموظفين فهناك التأمين الصحي وخدمات الدعم الفني ونظام إدارة المراسلات والحسابات البريدية الأخرى، غير أنّ مجمل ذلك – إذا ما انصبّ الحديث عن زاوية الموارد البشرية - لا تتجاوز فيه نسبة البحرينيين، ولاسيّما الأكاديميين الـ 65 % من أصل ما يزيد عن ألف وخمسمئة موظف وموظفة!
تكاد تكون نسبة الأكاديميين البحرينيين في (أدنى) مستوياتها في أقسام وكليات جامعتنا الوطنية إذا ما قُورِنتْ بما تزخر به بلادنا من كوادر تربوية وأكاديمية مؤهلة يستوجب أنْ تتبوأ مواقع الصدارة في كل قِطاعات الجامعة بلا استثناء، وهذا ما ترجمته عملياً نتائج لجنة التحقيق البرلمانية – التي تشكلّت في 26 فبراير 2019م - بشأن عدم قيام الجهات المختصة ببحرنة الوظائف في القطاعين العام والخاص في تقريرها الذي احتوى على ما يُقارب الخمسمئة صفحة، فضلاً عن سبع وثلاثين توصية؛ نالت منه جامعة البحرين نصيبها الأوفر! ذلك أنه – ووفق القراءة المتحصلة الحالية – ليس بكافٍ ما يسعى إليه المعنيون بإدارة شؤون الجامعة بالتعاون مع ديوان الخدمة المدنية لتأهيل وتوظيف حاملي الشهادات العليا من المواطنين كأكاديميين في الجامعة، بقدر سعيها الجدّي لاستقطاب طلبات توظيف بحرينية جديدة اكتّظت بهم البلاد ويتأملون خيراً لخدمة وطنهم بتفان وإخلاص، وإحلالهم بمواقع غير البحرينيين ممّن تعجّ بهم كليات وأقسام الجامعة.
نافلة:
في تقريرها الأخير، بينت لجنة التحقيق البرلمانية بشأن عدم قيام الجهات المختصة ببحرنة الوظائف في القطاعين العام والخاص، وبعد زيارتها الميدانية الأخيرة لجامعة البحرين؛ وجود أكثر من ثلاثمئة أجنبي يشغلون وظائف في الجامعة بنسبة تفوق 20 % من إجمالي الوظائف وسط (تأكيدات!) بوجود مساعٍ لخفضها وإحلال البحرينيين مكانهم عبر خطط الابتعاث في برامج الدراسات العليا المختلفة.