عندما تتحول وسائل التواصل الاجتماعي إلى ساحة للمناوشات وإظهار القوة، تبرز ظاهرة التنمر كوجه آخر لهذا الاتجاه تحت شعار الحرية والرأي الآخر. يعتمد بعض الأفراد على أساليب غير محترمة ل...
عندما نقول أنّ البشر أفضل من الحجر وأنّ الاستثمار في العقول يجعلنا نرى الفرق بين المدراء في الغرب وبعض المدراء في الشّرق، فنحن لا نقول ذلك عن عبثٍ. المدير الغربي يدعم الفشل حتّى ي...
كلامٌ مُوَجّه إلى الأحبّة المُقْبِلين على سوق العمل أو الّذين يُفكّرون في الالتحاق بالمؤسّسات والشّركات كي يكونوا على دراية كاملة بشروط عقد العمل فيُدقّقون فيه جيّدًا قبل توقيعه. و...
حين لا تضع بعض المؤسّسات والشّركات "الشّخص المناسب في المكان المناسب"، تنعكس النّتيجة على جميع المنظومة العاملة وعلى جميع العمّال فيكون الضّرر نفسيًّا أكثر منه ماديًّا. كما أنّ الخ...
قد يتهاون بعض مديري الشركات والمؤسسات في عدم تشكيل فريق مختص في إدارة الأزمات في الفريق التابع لهنَّ، وأكثرهنّ يتخوّف من تشكيل هذا النوع من الفريق بسبب المُسمّى، أو يخاف أن يؤدي إل...
في ظل وجود إيديولوجيات ومعتقدات مختلفة في المؤسسات والشركات أصبح من الواجب على ربّ العمل التوجه إلى سياسة الباب المفتوحمع القناعة التامة بهذه السياسة كخطوة متقدمة مهمة ثَبُت نجاحها...